Selección y evaluación

SELECCIÓN Y EVALUACIÓN

Seleccionar a las personas adecuadas a la política de la empresa, supone un factor determinante para la puesta en marcha, desarrollo y buen funcionamiento de cualquier negocio:

Selección individual y headhunting de directivos, mandos intermedios y especialistas
Selección masiva para proyectos de apertura o de incorporación de colectivos de profesionales en la empresa
Evaluación de profesionales: Assessment center, management audit
Agencia de colocación nº 9900000155 y adjudicataria de la licitación con el Servicio Público de Empleo (SEPE) para la inserción de candidatos desempleados
Contamos con una línea de inserción de candidatos con Discapacidad física o psíquica para permitir cumplir la Ley General de Discapacidad, la antigua LISMI, en colaboración con el Programa Incorpora de la Caixa y la fundación DOWN Madrid